El área de enseñanza organiza sesiones académicas cada semana y cuentan para el crecimiento interno. La empresa invirtió en mejorar las instalaciones y se nota el cuidado que tiene por su personal.
Las guardias de fin de semana y días festivos son frecuentes y casi nunca se pueden cambiar.
Hay comedor para el personal con menú balanceado y a muy buen precio para todos los turnos.
El desgaste emocional es fuerte y las acciones de bienestar para el personal todavía son insuficientes. Los jefes intermedios no tienen capacitación en liderazgo y eso se nota en el trato diario.
Hay capacitación continua y la institución apoya con cursos de actualización y especialidades.
El estacionamiento para empleados es insuficiente y el hospital está en una zona con mucho tráfico.
Respuesta de Laboratorios Clínicos Bioalta 1 may 2025
Agradecemos tu comentario sobre la comunicación interna. Iniciamos reuniones trimestrales abiertas para compartir resultados y responder preguntas del personal. Esperamos contar con tu participación en la próxima sesión.
